Le Département de la Manche

Une ambition : favoriser tous les projets de vie en engageant des actions de proximité

Le projet mené par la collectivité se base sur un ensemble d’initiatives concrètes, qui se décline autour de compétences clés : les solidarités ; les infrastructures et l’environnement ; l’éducation, la culture, la jeunesse et les sports ; l’attractivité territoriale, l’économie et l’agriculture.

Une collectivité socialement responsable et particulièrement engagée dans les domaines suivants :

• qualité de vie au travail et équilibre des temps de vie (dont télétravail)

• égalité des chances et inclusion

• parcours professionnels et compétences

• transition écologique et réduction des émissions de CO²

CollaborateursPlus de2 500
115départements
113métiers

Les dernières offres de
Le Département de la Manche

  • Conseiller conjugal et familial (H/F)
    Le Département de la Manche - 50600 Saint-hilaire du HarcouëtConseiller conjugal et familial (H/F)
    Le Département de la Manche recrute UN/UNE Conseiller-e conjugal-e  et familial-e de PMI Mortain (50%) (H/F) Missions : Assurer au sein de l’équipe du centre de planification et d’éducation familiale, les actions de prévention relatives à la vie affective et sexuelle et au conseil conjugal. Les missions sont effectuées dans le cadre du référentiel relatif au centre de planification et d’éducation familiale. Le territoire d’intervention comprend les deux territoires de solidarité du Valognais (0.5 ETP) et du Marais du Cotentin (0.5ETP).   Activités principales : Activités : 1. Assure des entretiens individuels relatifs à la vie affective et sexuelle, notamment liés à la contraception et aux infections sexuellement transmissibles 2. Mène des entretiens de conseil conjugal et familial à la demande des personnes ou des couples 3. Mène l’entretien préalable à une interruption volontaire de grossesse, notamment pour les mineures et propose un accompagnement 4. Met en œuvre des actions collectives d’information et de prévention, à visée éducative, en milieu scolaire, en milieu spécialisé et en milieu hors-scolaire, sur la vie affective et sexuelle, en partenariat avec la sage-femme du territoire et l’éducation nationale 5. Met en œuvre des actions de prévention et de lutte contre les violences faites aux femmes et intra-familiales   Activités transversales : 1. Participe à la protection des mineurs et des personnes vulnérables 2. Développe des liens de partenariats avec les professionnels de son domaine de compétence 3. Adresse chaque année au médecin du territoire, les statistiques relatives à son activité  
    Agent contractuel - Mise en ligne le Invalid Date
  • Travailleur Social Saint-Lô (f/h)
    Le Département de la Manche - 50050 SAINT-LÔ CEDEXTravailleur Social Saint-Lô (f/h)
    Mission 1 : procéder à l’évaluation médico-sociale des demandes d’allocation personnalisée d’autonomie (APA) par une approche multidimensionnelle Activité 1 : évaluer au domicile la perte d’autonomie et déterminer le GIR de la personne Activité 2 : assurer l’élaboration d’un plan d’aide en fonction des besoins de la personne et des proches aidants Activité 3 : assurer la mise en place et le suivi du plan d’aide validé en lien avec la personne et/ou la famille, en coordination avec les partenaires et accompagner la réflexion sur le choix du lieu de vie en fonction du projet de la personne âgée Activité 4 : repérer, accompagner, signaler les situations de vulnérabilité ou de maltraitance en vue de la mise en place d’une mesure de protection.   Mission 2 : procéder à l’évaluation sociale des demandes d’aide-ménagère « aide-sociale » Activité 1 : évaluer au domicile les besoins Activité 2 : orienter vers le dispositif APA si la personne en relève Activité 3 : élaborer la proposition de plan d’aide-ménagère Activité 4 : repérer, accompagner les situations de vulnérabilité et si besoin les signaler en vue de la mise en place d’une mesure de protection.   Mission 3 : apporter une expertise technique auprès d’autres professionnels Activité 1 : apporter un soutien technique au sein des équipes pluridisciplinaires Activité 2 : contribuer à l’élaboration de projets concernant des situations complexes et des ruptures de parcours résidentiels, y compris pour les personnes en accueil familial Activité 3 : donner une information relative aux services et structures existants Activité 4 : orienter, si besoin, vers les partenaires adéquats.   Mission 4 : participer au développement social territorial dans le domaine de l’autonomie Activité 1 : contribuer au diagnostic des besoins sur le champ de l’autonomie en faveur des personnes âgées Activité 2 : participer au plan local autonomie et aux actions du projet territorial de cohésion en matière d’autonomie Activité 3 : développer des actions collectives préventives en faveur des personnes âgées et de leurs proches aidants en lien avec les secteurs d’action gérontologique et les centres locaux d’information et de coordination.
    Agent contractuel - Mise en ligne le Invalid Date
  • https://www.lemediasocial-emploi.fr/media/cache/company_logo/uploads/images/entreprise/logo/627cc133ca959_logo CD50 2022.png
    Le Département de la MancheCANDIDATURE SPONTANÉE

    Une ambition : favoriser tous les projets de vie en engageant des actions de proximité

    Le projet mené par la collectivité se base sur un ensemble d’initiatives concrètes, qui se décline autour de compétences clés : les solidarités ; les infrastructures et l’environnement ; l’éducation, la culture, la jeunesse et les sports ; l’attractivité territoriale, l’économie et l’agriculture.

    Une collectivité socialement responsable et particulièrement engagée dans les domaines suivants :

    • qualité de vie au travail et équilibre des temps de vie (dont télétravail)

    • égalité des chances et inclusion

    • parcours professionnels et compétences

    • transition écologique et réduction des émissions de CO²