Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, membre de l'équipe cadre composée de deux Chefs de service et de deux psychologues, vous êtes garant de la prise en charge de deux groupes d'adolescents.
Vous portez les valeurs associatives du secteur Jeunesse du Groupe SOS et participez à la dynamique départementale du Secteur Jeunesse, impulsée par la direction départementale.
Vous prenez en charge les missions suivantes :
Vous pilotez l'activité, assurez la sécurité et la qualité de la prise en charge éducative des jeunes accueillis. Vous organisez les admissions, validez, coordonnez et contrôlez les projets de prise en charge individuelle et collective des usagers.
Vous garantissez l'élaboration, le suivi et l'actualisation des projets personnalisés de 24 adolescents répartis sur deux unités de vie, âgés de 12 à 16 ans. Vous garantissez la tenue des dossiers individuels.
En tant que Chef de service, vous assurerez le pilotage et l'accompagnement de deux équipes éducatives placées sous votre responsabilité (composées de 2 psychologues, 11 éducateurs, 1 coordinatrice pédagogique et culturelle, 2 maîtresses de maison, 4 surveillants de nuit) : organisation des plannings, suivi des temps de travail, participation au recrutement, animation des réunions d'équipe, de réunions thématiques, supervision de la qualité des écrits professionnels, pilotage et suivi de la démarche qualité, entretiens annuels d'évaluation...
Vous êtes garant(e) de la mise en oeuvre du projet d'établissement, et accompagnez les évolutions à venir. Vous êtes en charge de la définition du projet de service et de façon plus globale, de toutes les actions visant à l'amélioration des pratiques professionnelles et au bien-être des jeunes au quotidien.
Vous contribuez aux côtés de la direction à l'entretien des partenariats de l'établissement et à leur développement.
Vous représentez en tant que cadre hiérarchique, votre établissement et l'association auprès des interlocuteurs internes et externes.
Vous êtes amené à effectuer des astreintes (une semaine par mois en moyenne).

MODALITES DU POSTE :
Contrat de travail CDI - Basé au 1 Avenue Marchand, à Montmorency (95 160).
Convention-collective 51 / rémunération : Entre 39 et 42 K brut annuel.