Vous êtes IDE : venez rejoindre le service de Soins médicaux et de réadaptation en Infectiologie de l'Hôpital jean Jaurès. Nous vous proposons un poste en CDI en 12 heures à temps-plein.Notre service de 20 lits, service de référence dans sa spécialité, accueille des patients vivant avec le VIH, les virus des hépatites B ou C et d'autres pathologies infectieuses comme des tuberculoses ou des infections ostéo-articulaires. Les patients, d'origines multiculturelles variées, présentent souvent des comorbidités neurologiques, addictologiques ou psychiatriques et des besoins sociaux qui nécessitent une prise en charge globale. Pour leur permettre de retrouver une autonomie maximale et atteindre les objectifs de leur projet individuel, la prise en charge est organisée autour d'une équipe pluri professionnelle soudée où le rôle et la parole de chacun sont essentiels et valorisés.Le service s'appuie sur une expertise reconnue dans domaines de l'éducation thérapeutique, médiation transculturelle, l'évaluation et prise en charge de la douleur et plaies et cicatrisations.En plus de participer à cette prise en charge globale et à ces actions curatives et préventives, vous serez en charge de soins techniques comme des voies centrales, des pansements complexes, ou des transfusions.Afin d'intégrer votre poste dans les meilleures conditions, un parcours d'accueil individualisé puis un plan de formation vous seront proposés autour de la prise en charge des patients et des gestes techniques.

👩‍⚕️MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim !👩‍⚕️MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un AIDE SOIGNANT H/F en intérim pour une EHPAD situé(e) DANS LA METROPOLE LILLOISE.INFORMATIONS/AVANTAGES : Durée : LONGUE MISSION Rémunération : 11.65/h brut + primes selon convention Horaires : POSTE SELON PLANNING Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement🚗) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle. Pour toutes personnes diplômés vous devez justifier de 2 ans de CDD ou CDi Equivalent temps plein ( loi VALLETOUX) VOS MISSIONS :Venez prendre soin de nos résidents, ils n'attendent que vous ! Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire 🤩 .Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV😉.Découvrez toutes nos offres sur notre site : https://medicoop-france.fr/

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur.e :Responsable Qualité en CDI basé.e à Châtillon en Bazois  Sous la hiérarchie de la Direction du Village d'Enfants Pierre et Paule SAURY, et en lien avec la Directrice Qualité de GSOS Jeunesse, vous êtes tenu.e d'accompagner les différents dispositifs, en collaboration avec les Chefs de Service et la chargée de ressources humaines, dans le cadre de la démarche qualité.Principales activités du poste:Politique Qualité :- S'assurer de la mise en oeuvre de la politique qualité Groupe au Villaged'enfants- Produire le rapport d'activité qualité annuel- Participer au Comité Qualité de l'établissement- Contribuer à la mise en oeuvre du suivi du Plan d'Actions Qualité et du tableau de bord qualitéCommunication et sensibilisation :- Sensibiliser les professionnels à la démarche d'amélioration continue.- Accompagner et conseiller les équipes de professionnels dans le cadre del'élaboration et de la mise en application des outils et des procédures (notamment les différents outils de la loi du 02 janvier 2002 : projet d'établissement et projets deservice), dans l'utilisation de documents relatifs à la prise en charge des usagers.- Animer, sous le contrôle de la Directrice, des réunions de travail avec lesdifférentes équipes de professionnels (notamment en période d'auto-évaluation).- Diffuser la documentation utile du Groupe SOS, de l'association Groupe SOSJeunesse et de l'établissement, ainsi que les recommandations de bonnes pratiques de la HAS auprès des professionnels.- Assurer une information régulière et précise à votre hiérarchie.- Déployer le logiciel qualité AGEVAL auprès des professionnels.Gestion des risques :- Assurer l'accompagnement des professionnels dans la déclaration desévènements indésirables, l'analyse des causes et la mise en oeuvre des actions correctives.- Participer au repérage des risques portant atteinte à la bientraitance.Participation des usagers :- Assurer l'accompagnement des cadres dans l'analyse des réclamations des usagers.- Participer à la mise en oeuvre et à l'analyse des enquêtes de satisfaction auprès des usagers.- Organiser et animer les réunions d'expression des enfantsGestion documentaire

 👨‍⚕️ MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim !👩‍⚕️ MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un Agent de service hospitalier H/F en intérim pour l'EHPAD l'Ecrin des Sages situé(e) à Mèze.INFORMATIONS/AVANTAGES : Rémunération : 11.65/h brut + primes selon convention Horaires : Poste en jours principalement + nuit  Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement🚗) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle. Expérience en tant qu' ASH Exigée Vos Missions : En tant qu'agent de service hospitalier, vous serez chargé de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux, des équipements et des espaces communs. Vous participerez à la distribution à la distribution des repas  et veillerez au respect des consignes de sécurité. Pour finir, vous serez un véritable soutien moral tout en collaborez les autres membres de l'équipe afin de garantir un environnement favorable à la santé et au bien être. Prêt(e) à apporter réconfort et soins de qualité dans un environnement chaleureux ? Rejoignez une équipe dynamique au sein de L'EHPAD l'Ecrin des Sages situé à Mèze 🏥💉💖Découvrez toutes nos offres sur notre site : https://medicoop-france.fr/

En tant qu'INFIRMIER HF, vos principales missions sont : -        Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier-        Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident-        Accompagner le résident, établir une relation d'aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité-        Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement et l'équipe soignante-        Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins

En tant qu'INFIRMIER HF, vos principales missions sont : -        Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier-        Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident-        Accompagner le résident, établir une relation d'aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité-        Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement et l'équipe soignante-        Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins

Vous coordonnez le service soins en partenariat avec le Médecin Coordonnateur et sous la responsabilité du Chef d'établissement. Vous encadrez l'équipe soignante et avez sous votre autorité les aides-soignants.MISSIONS :- Élaboration des plannings de travail des IDE, des AS et des AMP ;- Programmation des tâches, suivi et contrôle (suivi des toilettes, des douches, de la réfection des lits, du stock de couches, des armoires des résidents, etc.). Vous êtes garant-e de la bonne exécution, de la qualité des soins et de la prise en charge globale du résident ;- Organisation de la préparation et de la distribution des médicaments ;- Vous êtes l'interlocuteur-trice privilégié-e du chef d'établissement : vous faîtes remonter toutes les informations importantes concernant les résidents ou le personnel ;- Vous donnez régulièrement les informations essentielles concernant les résidents au médecin coordonnateur ;- Assurer la coordination de l'équipe soignante et la qualité des prestations, en veillant à la formation des professionnels ;- Mettre en oeuvre et assurer le suivi régulier des plans de soins individualisés ;- Assurer la diffusion des bonnes pratiques et des procédures ;- Assurer un lien avec les médecins généralistes et de planifier leurs interventions en lien avec le médecin coordonnateur ;- Assurer le lien avec la pharmacie et coordonner les commandes et le suivi des livraisons ;- Assister de la planification de l'ensemble des rendez médicaux extérieurs demandés par le médecin coordonnateur ;- Participation à la commission d'admission.CDD 1 MOIS RENOUVELABLE

Nous recherchons pour notre service prestataire des Auxiliaires de vie / Aides à domicile H/FVos missions :Interventions à domicile pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap :Entretien du lieu de vie et du linge, aide aux soins d'hygiène, aux repas, courses, ...... et finalement toutes les activités qui permettrons de créer et entretenir le lien avec la personne, encourager son autonomie et son bien-être à domicile.

Nous recherchons un MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (30%) pour rejoindre notre EHPAD "Les Peupliers" de PETITE ROSSELLE (57).En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF, vos principales missions sont :-        Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins-        Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins-        Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants-        Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale

Nous recherchons un MEDECIN COORDONNATEUR HF pour rejoindre notre EHPAD "Les Monts du Soir" de MONTBRISON (42).En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF, vos principales missions sont :-        Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins-        Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins-        Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants-        Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale

En tant qu'OUVRIER D'ENTRETIEN HF, vos principales missions sont : -          Entretenir et surveiller les locaux, les matériels et les équipements-          Assurer l'entretien courant de l'intérieur et l'extérieur des bâtiments-          Entretenir les espaces verts-          Assurer les travaux d'entretien courants-          Suivre et mettre à jour le registre d'entretien et le registre de sécurité-          Etablir les bons de commandes et vérifier les bons de livraison-          Participer aux sorties avec les résidents

Vous souhaitez vous engager et vous épanouir dans une organisation d'envergure, porteuse de sens et en forte croissance ? Groupe SOS Jeunesse (4300 salariés), membre du GROUPE SOS (22 000 salariés), oeuvre au quotidien en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, ainsi que de l'éducation spécialisée et de l'insertion sociale et professionnelle. Afin de renforcer notre équipe projet, nous recrutons un.e Chargé.e de projet DUI (dossier usager informatisé) en alternance.Placé.e sous la responsabilité hiérarchique directe de la Responsable de projet DUI au sein de la Direction du développement de l'association, et en lien avec le ou la Chargé.e de projet DUI, vous interviendrez sur la mise en place, le suivi et le développement du logiciel du Dossier Usager Informatisé (DUI) NemoWeb.Conçu pour le secteur social et médico-social, NemoWeb est un outil DUI permettant et faciliterant le suivi des enfants et jeunes que nous accueillons en protection de l'enfance. Il permet d'accéder à l'ensemble des informations administratives, éducatives, sociales et médicales dans un dossier dématérialisé unique et partagé.Principales activités du poste :Appuyer la maîtrise d'ouvrage opérationnelle du projet :-          Suivre et accompagner les besoins en formation ;-          Suivre et accompagner les besoins d'accompagnement ;-          Participer aux clubs utilisateurs et synthétiser les besoins et bonnes pratiques ;-          Mettre à jour et formaliser des supports (guides, webinaires) ;-          Participer aux évolutions et adaptation de l'outil aux besoins des établissements.-          Suivre et organiser la correction d'anomalies / bugs.

Sous la responsabilité de la directrice territoriale, vous pilotez les projets d'établissements des Appartements de Coordination Thérapeutique/Centre de Soin d'accompagnement et de Prévention en Addictologie et un Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour Usagers de Drogue.Vous êtes responsable de la pérennité financière des établissements, de leur gestion administrative et budgétaire ainsi que la gestion du personnel et la démarche qualité.Garant(e) de la qualité d'accueil, de l'hygiène et de la sécurité au sein des établissements ainsi que des réponses apportées aux usagers accueillis. Vous êtes responsable de la qualité de la prise en charge et du respect de la bientraitance.Vous représentez vos établissements auprès des tiers, notamment des institutions locales et nationales du secteur du soin avec hébergement et avez une responsabilité de développement et d'entretien du réseau de partenaires.En outre, en tant que cadre, vous participez aux différents groupes de travail et de réflexion au sein du pôle et au sein du Groupe SOS. Vous pourrez également être amené(e) à participer à des colloques ou groupes de travail au sein du réseau Vous serez amené à réaliser des astreintes.

Sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez pour missions principales la coordination des actions engagées auprès du public accueilli et l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire. Dans le respect des textes en vigueur, vous serez le garant de la qualité de la prise en charge et de la fluidité des dispositifs. Ces missions seront déclinées comme suit :Pilotage des différentes prestations : mettre en oeuvre les projets d'établissement, en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet associatif et des besoins des personnes accueillies, mettre en oeuvre la démarche qualité...Encadrement d'équipe et gestion des RH : encadrer et animer une équipe éducative pluridisciplinaire, organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service et coordonner les interventions des différents professionnels, apporter un appui technique aux professionnels...Gestion administrative : organiser les parcours d'admission et de sortie des résidents, effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies, valider ou superviser les écrits professionnels, tenir les données statistiques à jour, élaborer les rapports d'activités en lien avec l'équipe.Communication interne et animation : Recueillir, analyser, diffuser et transmettre les informations. Favoriser la communicationPartenariats et projets transversaux : développer les réseaux et partenariats d'action, représenter le service auprès des instances extérieures, participer à des groupes de travail et commissions au niveau du territoire.pour 1 CADA et 1 CPHPRIME SEGUR

L'Infirmier(e) exercera notamment les missions suivantes :- Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier ;- Prodiguer les soins aux résidents et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident ;- Accompagner le résident et établir une relation d'aide avec le résident et son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité ;- Organiser et planifier les activités du service soins ;- Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement, l'équipe soignante, ... Il(elle) est responsable de son utilisation et de sa gestion ;- Prévenir la maltraitance et encourager la bientraitance ;- Respecter les mesures d'hygiènes pour prévenir les infections associées aux soins ;- Rédiger les protocoles et procédures relevant du secteur soins. Appliquer et s'assurer du suivi de ces protocoles par les aide-soignant(e)s.- Assurer la transmission exhaustive des données de soins concernant les résidents et la bonne utilisation des outils et supports de transmissions ;- Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, des consommables de soins. Transmettre les ordonnances à la pharmacie. Préparer les piluliers ;- Assurer un rôle d'interface entre le résident, le médecin traitant et la famille.