Sous l’autorité du Directeur Général, par délégation, le/la Directeur (trice) effectue les missions relevant de son champ de compétence dans le respect du Projet Associatif et stratégique de l’A.I.A.

→ Rejoignez-nous pour relever le défi de l’inclusion et la mise en œuvre des modalités du DITEP au sein d’une équipe de Direction avec l’appui d’un siège social et pôle ressources.

→ Venez accompagner les équipes de professionnels à mener et garantir la cohérence de l’ensemble des actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques.

→ Venez mettre vos capacités d’écoute et de travail en équipe afin d’assurer une mission de direction.

Vous êtes :

• Un H/F de dialogue et en proximité des équipes afin de travailler dans un climat social efficient.
• Un acteur de terrain, dynamique, force de propositions en termes d’organisation, de développement en fonction des moyens alloués par notre CPOM.  
• Le garant de la qualité des accompagnements et des projets personnalisés de 91 jeunes accompagnés dans les différentes modalités que propose le DITEP Pont Brillant, en privilégiant l’accueil, l’écoute des jeunes et de leur famille.
• Dans l’animation et l’encadrement d’une équipe pluridisciplinaire accompagnée par deux chefs de service.
• Un acteur du dispositif participant à la gestion administrative, financière et RH en étroite collaboration avec le Directeur Général et le siège/pôle ressources de l’A.I.A.
• Un acteur dynamique dans le déploiement de notre politique inclusive.