Dans le respect du projet associatif, sous l’autorité du directeur du pôle, vous contribuez à l’actualisation puis à la mise en œuvre du projet d’établissement dans un contexte de repositionnement commercial et de réorganisation des activités entre les 2 ESAT du pôle. Vous fédérez les équipes autour de ce nouveau projet visant la diversification des activités et le développement de l’offre au service des projets des travailleurs (actuellement : conditionnement, lavage automobile et restauration ouverte tout public 200 couverts/jour). Vous vous investissez dans un dialogue social constructif, vous animez votre équipe de direction (1 chef de service éducatif, 1 chef d’atelier, 1 chef de service restauration) dans un esprit de co-construction et de mobilisation de l’ensemble des professionnels de l’établissement (psychologue, moniteurs d’atelier, CIP, CESF). Vous garantissez le respect de la réglementation et la qualité du service rendu aux travailleurs (évaluation HAS réalisée), vous favorisez une dynamique institutionnelle de bientraitance et d’individualisation des accompagnements. En lien avec les directions fonctionnelles du siège et l’équipe dédiée du pôle, vous êtes responsable de l’administration générale, budgétaire et ressources humaines de l’établissement. En collaboration avec votre homologue de l’ESAT de Chevannes, vous assurez la communication externe de l’établissement ainsi que son inscription dans les réseaux. Membre du CODIR, vous contribuez en direction générale aux dynamiques associatives.