.jpg)
Le dispositif Transitions collectives doit contribuer à pallier les pénuries de personnel dans le secteur médico-social. © Getty imagesMédico-social : le dispositif "Transitions collectives" est assoupli
Nos offres d'emploi
Afin de faire face aux pénuries de personnel, notamment dans le secteur médico-social, le gouvernement a lancé en janvier 2021 le dispositif "Transitions collectives" ou (Transco).
Le principe ? Permettre à des salariés volontaires dont l'emploi est menacé de se reconvertir dans un secteur porteur, en suivant une formation de deux ans, tout en continuant à percevoir leur salaire, en partie pris en charge par l'État.
Le groupe Korian, en partenariat avec l'opérateur de services aux entreprises et aux collectivités Derichebourg, a rejoint le dispositif peu après son lancement.
Des ajustements pour les PME
Un peu plus d'un an après sa création, la mesure a fait l'objet de divers ajustements par la voie d'une instruction du 7 février. Le gouvernement entend notamment faciliter le recours au dispositif pour les petites et moyennes entreprises de moins de 300 salariés.
Celles-ci n'auront pas à signer un accord collectif identifiant les emplois menacés en leur sein avant de proposer à leurs salariés une reconversion : une décision unilatérale de l'employeur fixant la liste des métiers concernés suffira.
Salariés en congé de mobilité
L'instruction crée également un dispositif complémentaire, aux modalités similaires, à l'attention des salariés occupant des emplois fragilisés, qui bénéficient d’un congé de mobilité.
Selon le gouvernement, l'objectif est "d’accompagner les entreprises et les salariés concernés par des restructurations à plus court terme" que celles relevant du dispositif classique.
Voir nos offres d'emploi
Voir aussi
Les fiches métiers.
Les articles :
– Métiers du grand âge : l'Etat lance une campagne de recrutement
– Médico-social : une étude confirme les difficultés de recrutement
– Médico-social : quels métiers sont les plus recherchés en 2021 ?
Vous avez aimé cet article ? Vous pouvez le partager.
Chaque semaine recevez un email contenant des conseils et articles pour vos recherches d'emploi.
Chaque semaine recevez un email contenant des conseils et articles pour vos recherches d'emploi.
Nous vous enverrons des e-mails contenant des conseils, des astuces et des tendances, ainsi que des informations sur l'entreprise et des opportunités d'emploi.
